Работодатели в России могут оказаться под угрозой штрафов, если будут пытаться заставлять своих сотрудников приобретать товары или услуги компании. Это заявление сделал Ярослав Нилов, возглавляющий комитет Госдумы по труду и социальной политике, в интервью информационному агентству ТАСС. Данная инициатива возникла на фоне растущих сообщений о том, что некоторые компании оказывают давление на своих работников, принуждая их к покупке нераспроданных товаров, пишет Дзен-канал "Ридус ".
Критика устаревших практик
Нилов отметил, что такие методы напоминают о старых, устаревших подходах к ведению бизнеса, когда руководители, желая продать свою продукцию, использовали своих сотрудников как инструмент для достижения этой цели. Он подчеркнул, что подобное поведение является неприемлемым и идет вразрез с действующим трудовым законодательством.
Нарушения и ответственность
Депутат обратил внимание на важность контроля подобных практик, заявив, что трудовая инспекция готова оперативно вмешиваться в ситуации, когда возникает необходимость. В случае подтверждения фактов принуждения, нарушители могут быть привлечены к административной ответственности. Нилов подчеркивает, что давление на сотрудников с целью осуществления покупок — это недопустимо и противоречит основам трудовых отношений.
Забота о трудовых правах
Госдума призывает работодателей уважать право своих работников на свободный выбор и не использовать служебное положение для принуждения к финансовым расходам. Важно создать атмосферу, в которой сотрудники будут чувствовать себя защищенными и свободными от ненужного давления.
