С сентября 2025 года по февраль 2026 года более 4,3 тысячи жителей Курской области приняли участие в масштабном опросе, организованном кадровыми центрами «Работа России». Специалисты центра занятости обработали анкеты, чтобы лучше понять потребности людей на рынке труда.
Главный вывод исследования: 77% курян предпочитают дистанционное обучение с гибким графиком, что позволяет совмещать получение новых навыков с работой и семьей. При выборе профессии почти половина респондентов (45%) ориентируется на высокий потенциальный доход, а 62% нуждаются в помощи с подготовкой к собеседованиям.
Опрос затронул и предпочтения работодателей. 58% из них ценят личное общение с кандидатами, половина готова проводить экскурсии и мастер-классы для соискателей. При этом 41% компаний открыты к сотрудничеству с новичками, тогда как 40% ищут уже полностью готовых специалистов. На основе этих данных центры занятости планируют выстраивать более персонализированную работу с гражданами и бизнесом.
Фото: Правительство Курской области
