По словам доцента Финансового университета при Правительстве РФ Игоря Балынина, такая ситуация объясняется тем, что пенсионеры, как правило, трудоустроены на неполную ставку, где зарплата может быть ниже МРОТ на эквивалентной основе. В исследовательском центре Superjob также подтвердили, что такие условия характерны именно для вакансий с неполной занятостью.
Эксперты не исключают, что в ряде случаев часть зарплаты может выплачиваться в неофициальной форме, особенно если формально указан неполный рабочий день.
Несмотря на это, «серебряные» работники востребованы в условиях кадрового дефицита — особенно в промышленности, здравоохранении, образовании и науке, где ценится их опыт и профессионализм.
Фото: ТАСС/Валерий Шарифуллин.
